成员几乎是发狂般，把自家性命给奉献了出去，为威兰德·汤谷提供了大量实验数据。
然而，在科研团队中，居然真的有极少数人坚信，“异形乃神之造物”的理论。
在这些极端分子的眼里，异形不仅是完美的生命体，能够适应各种极端环境，其旺盛的生命力更是让他们倍感羡慕。
尽管目前「一五」人类的平均寿命已经获得了大幅度延长，甚至克服了绝大多数的绝症，但他们与永生之间，依然横亘着无法逾越的“天堑”。
要知道，威兰德与汤谷合并前的威兰德公司创始人，即彼得·威兰德为了追求永生，可是动用了公司所有的科技手段，才勉强将自身的寿命延长至105岁。
但最终，彼得·威兰德死于工程师的手下。
有如此追求的老板，自然促使麾下的高层和研究人员，或多或少也心怀对永生的渴望。
并且，他们极度羡慕和妒忌，被公司所创造的生化人。
威兰德·汤谷的生化人，其定位、理念，与阿特拉斯的合成人几乎相差无几，都是尽心尽责去服务人类的产品。
同样分为军用、民用，乃至“伴侣”系列。
然而，两者在科技含量上却是天壤之别。
最主要的是，合成人从研发到上市，再到销量剧增的这几年间，根本就没有一例「故障伤人」的事件。
反观威兰德·汤谷的生化人，却是伤人、故障事件频频，对公司股价造成了不小震荡。
好在作为军工复合体这样的庞然大物，威兰德·汤谷能拿钱消灾就出钱出力，通过财力来消弭危机；
不能的话，就直接“私下的物理解决”，并配合自家的媒体进行宣传，或是利用其他事件进行引流、“覆盖”，达到转移视线的目的，所以整体上对公司的影响甚微。
尽管生化人存在种种缺陷，难以获得“完美”的称谓，但公司的高层与研究人
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